고용노동부 노동사건을 담당하는 근로감독관은 경찰권이 있는 사법경찰이며, 고용노동부 노동사건은 사안에 따라 대표이사 소환 및 처벌까지
가능한 매우 중요한 사건입니다. 그리고 다른 사건에 비하여 소송가액이 높지 않은 노동사건의 특성에 의해 사실상 고용노동부 사건은
담당 근로감독관의 판단이 결정적으로 작용합니다.

이런 노동사건의 특성 상 고용노동부 사건은 조사 때만 담당 근로감독관을 만나서 조사받는 것으로는 충분하지 않습니다.
가능한 자주 찾아가서 의뢰인의 입장과 법률적 정당성을 설득하려는 노력이 있어야 합니다.

저희 법인은 20년이 넘는 경험으로 법률적 측면 뿐만 아니라 사건 수행 과정에서도 최대한 성실한 대리를 약속합니다.